Spécialiste du recrutement depuis plus de 8 ans au Grand-Duché de Luxembourg, CRH-Lux vous propose son Coaching Emploi pour aborder votre nouveau départ avec confiance en soi et motivation grâce à une candidature percutante.
Parce que le marché de l’emploi est devenu intransigeant et que les exigences des recruteurs ont évolué, il est indispensable d’envisager sa recherche d’emploi ou sa reconversion professionnelle avec une stratégie et des outils efficaces.
Qu’est-ce que le Coaching Emploi ?
CRH-Lux vous propose un accompagnement individuel et personnalisé pour une candidature réussie et efficace.
Les thématiques suivantes peuvent être abordées indépendamment ou simultanément :
VOTRE CANDIDATURE
Vous pensez que votre CV est bien rédigé, et judicieusement mis en avant mais vous ne parvenez pas à décrocher d’entretien d’embauche ? Vous êtes présent sur le réseau social LinkedIn mais vous ne l’utilisez pas ou très peu ?
Ces étapes préalables vous sont indispensables :
- Entretien individuel pour permettre l’analyse de votre parcours professionnel et faire le point sur votre recherche
- Refonte de votre CV, tant sur le fond que sur la forme
- Mise en avant de votre profil sur le réseau social LinkedIn
VOTRE PROFIL
Vous connaître vous-même vous permettra de vous présenter aux entretiens plus sereinement. Nous réalisons une analyse de votre profil personnel et professionnel, de vos qualités, vos défauts, vos forces et limites.
Nous vous proposons plusieurs tests comportementaux qui vous permettront de connaître vos profils : personnel, en entreprise, en travail sous pression.
A savoir : quelles sont vos forces , vos limites en milieu professionnel, ce qui vous motive réellement au sein d’un nouveau poste?
VOTRE EMPLOI
Vous souhaitez être guidé(e) dans votre carrière professionnelle ou vous envisagez une reconversion professionnelle ?
Êtes-vous fait pour un poste ? Quelles fonctions peuvent être envisagées aujourd’hui pour vous ?
Tant de questions auxquelles nous pouvons vous apporter des réponses.
VOTRE ENTRETIEN D’EMBAUCHE
Mise en situation d’entretien d’embauche : comment bien le préparer ? Ce qu’il faut dire ou ne pas dire lors d’un entretien ? Comment valoriser son parcours ? Comment soigner son attitude en entretien ? (Communication verbale, communication non-verbale, dress code etc.).